میرنیوز
به گزارش خبرگزاری مهر، هاشم کارگر در نخستین جلسه شورای پژوهشی این سازمان با بیان اینکه نباید دچار آفت عادت بر سنت و تکرار باشیم و باید با برنامهریزی مبتنی بر مطالعات و پژوهش به دنبال تغییر و تحول در سازمان باشیم، اظهارکرد: مطالعات و کار پژوهشی در پیشرفت هر سازمان بسیار مهم بوده و میتواند چشم انداز، اهداف و مسیر پیش رو را روشن کند.
وی با اشاره به اینکه پژوهش و مطالعات کاربردی جزو وظایف اصلی در هر سازمان است، گفت: باید در تمام موارد امر آموزش و پژوهش را در دستور کار خود قرار دهیم و صرفاً این مبحث مربوط به موضوعات کلان نمیباشد.
معاون وزیر کشور با تاکید بر اینکه موضوعات پژوهشی را باید دسته بندی کرد در تمام امور از کلان تا جز مدنظر قرار گیرد، افزود: برای انجام کار پژوهشی نیز باید برنامه داشته باشیم و بعد به طور مستمر پیگیری شود تا خروجی کاربردی را شاهد باشیم؛ درواقع کار پژوهشی باید به روز، مستمر و همراه با مطالعات باشد.
وی همچنین ضمن تاکید بر اهمیت آموزش در حفظ و توسعه سرمایههای انسانی سازمان، یک آموزش سودمند را واجد عناصر روزآمدی و پویایی، هدفمندی، تمرکز بر برنامهریزی، توجه به نیازهای اساسی سازمان و پژوهش و نتیجه گرایی دانست.
معاون وزیر کشور با اشاره به اولویت موضوع مدیریت دانش در یک سازمان، فرآیند انتقال توانمندیها و تجارب از نسلی به نسل دیگر و ثبت تمام نتایج همه برنامهریزیها را در اصلاح فرآیندها و بهبود روشها منشأ اثر دانست.
رئیس سازمان ثبت احوال کشور با تاکید بر تشکیل دبیرخانه شورای پژوهشی سازمان، گفت: برای نتیجه بخش بودن شورای پژوهشی سازمان باید دبیرخانه این شورا متشکل از افراد متخصص، توانمند و با انگیزه تشکیل شود تا بتواند ضمن برنامه ریزی برای امور پژوهشی و بررسی پیشنهادات زمینه لازم برای تصمیم گیری صحیح در شورای پژوهشی را فراهم نموده و برای به نتیجه رسیدن طرحهای پژوهشی به طور جدی پیگیری نماید.
کارگر، افزود: اگر نیازسنجی صورت گیرد و در کار پژوهشی هدفمند جلو برویم شاهد این امر خواهیم بود که افراد و مجموعههای توانمند و کارآمد جذب سازمان خواهند شد.
رئیس سازمان ثبت احوال کشور، گفت: یکی از اقدامات مهمی که در سازمان باید مدنظر قرار بگیرد بهره گیری از توان تحقیقاتی و پژوهشی به منظور تدوین اسناد راهبردی و برنامههای سازمان است تا براساس آن بتوان با مطالعه و شناختی مناسب نسبت به تدوین چشم انداز، مأموریتها، اهداف و راهبردهای مورد نیاز اقدام کرد.
وی همچنین بر ضرورت انجام پژوهشهای کاربردی، مؤثر و اثر بخش تاکید کرد و افزود: انتخاب موضوعات پژوهشی باید براساس نیازهای سازمانی باشد و ضرورت دارد نتایج حاصل از پژوهشها در سازمان عملیاتی شود و از انتخاب موضوعات پژوهشی و تحقیقاتی که هیچ قابلیت کاربردی ندارد، خودداری شود.
منبع : خبرگزاری مهر
پایان انحصار آمریکا در گردهافشانی با پهپادهای ایرانی!
ربودن دختر ۱۷ساله توسط خواستگار شرور در تهران!
ماجرای سنگاندازی برای واردات واگنهای متروی تهران چیست؟
رویه غلط سازمان محیط زیست برای توسعه "قرقهای شکار"
ساخت پهپادهای آشیانهدار توسط یک شرکت دانشبنیان
حل مشکلات ۱۲ساله تملکات ملکی پروژه روددره فرحزاد
آغاز اجرای طرح "نور" برای برخورد با ناهنجاریهای اجتماعی
شناسایی ۷۹ مبتلا به وبا در سال گذشته/کاهش چشمگیر آمار بیماری
طرح کالا برگ فجرانه در ایستگاه پایانی
التیام سریعتر زخمهای دیابتی با کمک پانسمان نانویی
۳ میدان میوه و ترهبار در جنوب تهران احداث میشود
مشکلات واگنهای مترو با ورود رئیسجمهور حل میشود؟
تقویت دانش لازمه مدیریت سرمایه انسانی
امتحانات شبه نهایی دانشآموزان دهم و یازدهم از دوشنبه
ورود واگنهای مترو امسال منتفی نیست
ثبتنام رسمی برای دریافت مشوقهای سربازی از ۱۵ اردیبهشت
چند درصد از زائران حج تمتع امسال زنان هستند؟
افزایش ۳۰۰ درصدی برداشت میگو از مزارع خاکی پرورش میگو
انتقاد بهزیستی از کمکاری مسئولان شهری در قبال معلولان
ربودن دختر ۱۷ ساله توسط خواستگار شرور در تهران!
"زورگیران مسلح اتوبان صدر" دستگیر شدند
"برقی شدن پایتخت" فروردین پاک تهران را همیشگی میکند
فوت ۱۶۸ نفر در حوادث ویژه هفته گذشته/ ۱۵۹۴ مصدوم در تصادفات
احتمال تغییر زمان آغاز سال تحصیلی
استخدام ۱۰۰۰۰ معلم ورزش در سال ۱۴۰۳/ دانشآموزان موفق رشتههای ورزشی بدون کنکور معلم میشوند
غربالگری اختلالات یادگیری دانشآموزان دبستانی بعد از تعطیلات عید
کشف ۳۴۲ عدد لوازم خانگی قاچاق در خیابان فدائیان اسلام
ترخیص خودروهای توقیفی به مناسبت نیمه شعبان
توصیههای پلیس درپی هشدار هواشناسی/ سفر غیرضروری نروید
صفر تا صد میزان افزایش عوارض ساختمانی، طرح ترافیک و پارک حاشیهای در سال ۱۴۰۳