میرنیوز
به گزارش بازرگانی خبرگزاری مهر، سرمایه انسانی مهمترین شاخص توسعهی هر سازمان به شمار میرود. از پرواضحترین مشکلات شرکتها و سازمانها شناسایی و بکارگیری نیروی انسانی درست و مستعد است. آزمون استخدام بخش خصوصی با توجه به سنجش تخصص و توانمندیهای افراد جویای کار و خواهان ارتقای شغلی توانسته است این نیاز شرکتها و سازمانها را بیش از گذشته مرتفع سازد.
هفتمین دوره آزمون استخدام بخش خصوصی از ۱۰ تیر ۱۴۰۲ به مدت ۱۴ روز آغاز شده است. این آزمون بستری فوقالعاده پویا را میان نیروی کار متخصص و کارآزموده و شرکتهای دانشبنیان، نو پا، خلاق و فناور و استارتآپها فراهم آورده است.
طبق گزارش از ششمین دوره آزمون استخدام بخش خصوصی، ۵۷۰۰ سازمان و شرکت صنعتی، تجاری و دانشبنیان به طور رسمی خواهان جذب نیروی انسانی از طریق آزمون بودهاند. یکی از عوامل گرایش شرکتهای مطرح و بهنام به آزمون استخدام بخش خصوصی، ارزیابی دقیق مهارتها، قابلیتها، تواناییها، دانش و میزان سازگاری و تناسب افراد با موقعیت شغلی و فرهنگی سازمانها و شرکتهاست.
ششمین دوره از این آزمون در ۸ دسته شغلی همراه با ۲۴۵ عنوان شغلی برگزار شد که از میان ۸۱.۲۶۱ شرکتکننده، ۱۸.۸۰۱ نفر جذب شرکتها و مؤسسات تجاری، صنعتی و فناور شدند.
در آزمون استخدام بخش خصوصی در کنار بررسی مهارتهای تخصصی، افراد از منظر شخصیتی، قابلیتهای روانشناختی و مهارتهای نرم نیز در قالب آزمونهای شخصیتشناسی، علاقهمندی شغلی و هوش هیجانی مورد ارزیابی قرار میگیرند. این ویژگی یکی از عوامل برتری و تمایز بخش آزمون استخدام بخش خصوصی است. از خدمات این آزمون میتوان به شناسایی نیروی انسانی متخصص و شایسته با موقعیتهای شغلی موردنیاز شرکتها و سازمانها، ایجاد بستری امروزی و کارآمد میان کارفرمایان و کارجویان، رفع دغدغه شرکتها در تأمین نیروی انسانی مناسب و مستعد و معرفی مشاغل سازگار با ویژگیهای شخصیتی و تخصصی کارجویان اشاره نمود.
در ادامهی این گزارش آمده است، شرکتکنندگان نسبت به فرآیند و مراحل آزمون و همچنین شرکتها و مؤسسات تجاری، صنعتی و فناور در قبال خدمات دریافتی رضایت حداکثری داشتهاند که نشاندهنده عملکرد عالی و توسعهبخش آزمون استخدام بخش خصوصی است.
پیرو گزارش دبیرخانه آزمون استخدام بخش خصوصی، قبولشدگان هفتمین دوره آزمون نیز میتوانند با عضویت در شبکه فناوری و نوآوری معاونت علمی و فناوری ریاستجمهوری، از تسهیلاتی مانند اخذ امریه یا پروژه جایگزین خدمت در شرکتهای دانشبنیان و فناور، دریافت بیمه تکمیلی، تسهیلات منوط به کسبوکار و کارآفرینی، فضای کار اشتراکی، آموزشی و مهارتافزایی و … بهرهمند گردند. گفتنی است این خدمات پیشتر صرفاً به برگزیدگان بنیاد ملی نخبگان ارائه میشد اما طبق تفاهمنامهای میان دبیرخانه آزمون و شبکه نوآوری، پنج سال است که این مزایا و خدمات به برگزیدگان موفق آزمون استخدام بخش خصوصی نیز تعلق میگیرد.
شایان ذکر است، ثبتنام هفتمین دوره آزمون استخدام بخش خصوصی با بیش از ۵۷۰۰ سازمان و شرکت معتبر، با ۲۴۵ عنوان شغلی در ۲۱.۰۰۰ موقعیت شغلی از ۱۰ تیر ۱۴۰۲ آغاز شده و تا ۲۳ تیر ادامه خواهد داشت. متقاضیان برای ثبتنام و کسب اطلاعات بیشتر میتوانند به سایت آزمون استخدام بخش خصوصی به نشانی www.inre.ir مراجعه فرمایند.
منبع : خبرگزاری مهر
راهنمای سفر به مشهد در خلوتترین زمانها
قیمت آجر سفال ۱۴۰۳؛ محاسبه تعداد آجر در هر متر مربع دیوار ۲۰سانتی
بررسی مهمترین دلایل کار نکردن ماشین لباسشویی
چگونه سوختگی فرش را از بین ببریم؟
تقویت سئو با افزایش دامین اتوریتی و خرید ورودی گوگل
خدمات تخصصی شیشه اتومبیل تهران
قیمت سکه یک میلیون تومان افزایش یافت
برنجهای وارداتی در حال ترخیص است
قیمت جدید محصولات ایران خودرو اعلام شد+ جدول
امروز اول آذر سکه در بازار طلا ۵۲میلیون و ۶۳۰هزار تومان معامله شد
مقایسه ویدئو پروژکتور با تلویزیون
سیستم ERP چیست؟
چگونه زبان انگلیسی را در سه ماه یاد بگیریم؟
آموزش برق خودرو آموزشگاه تهران پایتخت
معرفی و خرید بهترین تشک های خارجی
آغاز حراج جدید سکه از ساعت ۱۲
آغاز حراج جدید سکه ازساعت۱۲
قیمت هر اونس طلا امروز به ۲۶۴۰ دلار و ۸۵ سنت رسید
قیمت طلا و سکه ۲۹ آبان؛ سکه ۵۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان شد
نرخ ارز در مرکز مبادله ۲۹ آبان؛ پیشتازی دلار نیما
از خلاقیت تا تولید؛ چرا خدمات پرینت سه بعدی تحولی در صنعت شماست؟
معرفی بهترین مقاصد برای سفر در فصول سرد سال
اتوماسیون ایمیل مارکتینگ؛ استراتژی برای افزایش تعامل و نرخ تبدیل
رجیستری گوشی های آیفون آغاز شد
هدیه ای خاص برای فرزندتان با فروشگاه کودک شاپ
انواع دیوار سبک و ارزان
ترکیب رنگ تجهیزات اداری؛ ایجاد محیطی جذاب و کارآمد
قیمت طلا ۲۸ آبان؛ قیمت سکه ۵۰ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان شد
اهدای تندیس زرین چهاردهمین اجلاس سراسری رضایتمندی مشتری به هتلهای ایرانگردی و جهانگردی
سرطان پروستات شایعترین علت مرگ و میر مردان/ضرورت معاینات دورهای